• GPS трекеры для успешного ведения бизнеса

    Март 21, 2019 Нет комментариев

    Современный бизнес, связанный с перевозками грузов или пассажиров требует точного отслеживания автомобилей. Это требование необходимо для снижения расхода денежных средств, что в текущей сложной экономической ситуации является очень важным моментом. Современные технологии позволяют уже не просто надеяться на честность и добросовестность работника, а самостоятельно осуществлять контроль перемещения транспорта. При этом нет нужды в больших вложениях для закупки оборудования и оплаты услуг специалистов для внедрения мониторинговой системы.

    1508790710_gps-treker-mini-a8

    Автомобильный GPS трекер

    GPS трекер для успешного ведения бизнеса. Основой системы мониторинга передвижения парка автомобилей, является так называемый GPS трекер, который включает в себя целый арсенал модулей.

    Читайте также: Качественные компактные мобильные АЗС

    Основные модули:

    1. Приемник. Принимает сигнал от спутников GPS или Глонасс, а также дополнительные данные по GPRS сети.
    2. Передатчик. Отправляет сигналы о местоположении, а также дополнительные сведения по GPRS сети.
    3. Внешняя или внутренняя антенна.
    4. Аккумуляторная батарея.
    5. Постоянный запоминающий модуль для хранения данных настроек и резервного копирования.

    Как видите, gps на авто это целая система, умещающаяся в небольшом корпусе. Установка GPS не требует специальных навыков и осуществляется в кратчайшие сроки. При этом, если водитель не был уведомлен о трекере, то он даже не заподозрит о его наличии.

    1036120816_w640_h640_gps-treker-brelok-a9

    Дополнительные датчики

    Помимо основной системы мониторинга передвижения, позволяющей корректировать логистику для сокращения расходов перевозок, дополнительно возможно вмонтировать еще и датчики: расхода топлива, температуры в кабине, режима работы двигателя, состояние дверей (открыты или закрыты), наличия пассажиров. Получая и анализируя сведения с этих датчиков, можно точно понять, рабочий процесс сотрудника принять решение о его увольнении или же улучшения условий труда.

    12345 (No Ratings Yet)
    Загрузка...